인성·학교안전
“바른 인성과 안전한 공동체를 바탕으로 타인을 존중하며 이끄는 미래형 리더 양성”
1. 목적
1) 전인적 가치 함양: 정직, 책임, 존중, 배려 등 핵심 인성 덕목을 체득하여 성숙한 사회 구성원으로 성장 지원
2) 안전한 학교 환경 조성: 학교폭력의 선제적 예방과 위기 상황 발생 시 신속하고 올바른 대응 역량 강화
3) 공동체 리더십 배양: 나 중심이 아닌 ‘우리’를 생각하고, 갈등을 민주적으로 해결하는 포용적 리더십 구축
4) 회복 탄력성 증진: 대인관계의 갈등이나 위기 상황을 극복하고 긍정적인 자아를 유지하는 힘 양성
2. 세부 내용
1) 인성 함양 프로그램: 자기 조절 능력, 공감 능력 향상 워크숍, 생명 존중 교육 및 올바른 가치관 정립
2) 학교폭력 예방 및 대응: 학교폭력 유형별 예방 교육, 멈춤(Stop) 프로그램, 사이버 폭력 방지, 갈등 중재 및 화해 권고
3) 미래지향적 리더십 교육: 서번트 리더십, 소통하는 리더의 화법, 팀빌딩 및 협동 게임, 문제 해결형 프로젝트(PBL)
4) 디지털 인성 및 안전: 디지털 시민 의식, 온라인상에서의 에티켓, 디지털 성폭력 예방 교육
3. 실무 운영계획
[1단계] 체험형 인성 교육
감정 코칭 워크숍: 자신의 감정을 이해하고 타인의 감정에 공감하는 법을 배우는 역할극 진행
나눔과 실천 프로젝트: 지역사회와 연계한 작은 봉사 활동을 통해 배려와 나눔의 가치를 현장에서 체득
명상 및 자기 성찰: 소음에서 벗어나 스스로를 돌아보고 마음의 안정을 찾는 정적 프로그램 운영
[2단계] 학교폭력 제로 솔루션
또래 상담가 양성: 학생 스스로 갈등을 중재하고 친구의 고민을 들어주는 ‘또래 지킴이’ 그룹 육성
법과 권리 교육: 학교폭력의 법적 책임과 피해자의 권리를 교육하여 경각심을 고취하고 방관자가 없는 문화 조성
사이버 폭력 예방 캠페인: SNS 및 온라인 커뮤니티에서 발생할 수 있는 폭력 사례 분석 및 올바른 사용법 교육
[3단계] 소통과 협력의 리더십
민주적 의사결정 훈련: 토론과 협의를 통해 공동의 목표를 달성하는 퍼실리테이션 기술 습득
팀 시너지 빌딩: 다양한 협동 게임과 미션 수행을 통해 리더와 팔로워의 역할을 이해하고 신뢰 쌓기
비전 설정 워크숍: 자신이 꿈꾸는 리더의 모습을 구체화하고 선한 영향력을 끼치는 로드맵 수립
[4단계] 지속적 점검 및 모니터링
인성·안전 지수 측정: 교육 전후의 인성 덕목 및 안전 의식 변화를 객관적 지표로 분석
전문가 상시 자문: 학교폭력 전담 변호사, 상담심리사 등 전문가 그룹을 통한 신속한 사후 대응 지원
가정 연계 교육: 학부모 교육을 통해 학교와 가정이 일관된 메시지로 인성 교육을 진행할 수 있도록 가이드 제공